建设学习型党组织，不仅是优化知识结构、提高综合素质、增强创新能力的现实需要，而且是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的一项重大战略任务。作为一名基层机关党务干部，应该在更高起点上历练提升，在更高追求上完善自我，在推进学习型党组织建设中始终发挥带头作用。

　　一是要有更高的境界。要有一种胸怀全局、勇创辉煌的雄心壮志，有一种干一番宏伟事业的冲劲和激情，立率先之志，定更高目标，在履行职能上创一流，在建功立业上争第一。要有尊重规律的求是境界。无论是党的建设，还是机关建设，都要以科学发展观为统领，洞悉真实情况，反映真知灼见。要有不求名利的价值观。把“求真求实不求名利、负重负责不负民意”的理念，既作为工作的要求，更作为职业德行的追求，真正视区直机关为党内民主建议的平台、畅通党内民主监督的渠道、增进党内团结和谐的象征。

　　二是要有更大的智慧。非学无以广才，非学无以培智。要博学多才，博闻强记，知情明政，了解世情、国情、区情、民情，使各项工作举措适时代、合时宜、符民意。要博采众长，在学习、调研、实践中，积累新经验，增长新本领。要在更高起点上谋划高招，进一步增强智力，不断提升对国计民生现象的观察力、把握新生事物的判断力和解决实际问题的综合力。要开阔视野、开拓思路、开宽胸襟，尊重一切创意愿望，鼓励一切创意行为，发挥一切创意才能，善做“点睛之笔”、“提升之笔”、“创新之笔”。

　　三是要有更深的情怀。要有服务中心的事业情怀。贴近中心、服务大局。各项党建工作都要围绕大目标，促进率先发展、科学发展、和谐发展。要有关注民生的公仆情怀。时刻关注民主民生民权的落实。为解决民生问题鼓与呼，坚持把弱者的声音放大，把智者的声音播远，把德者的声音延续。要有维护核心的政治情怀。切实维护区委这个核心，认真贯彻落实区委的决定、主张和意图。无论是组织建设，还是队伍建设，都要有利于推动区委重大决策的实施，有利于支持区政府工作的开展，有利于凝聚人心、形成合力。

　　四是要有更优的作为。进一步探索党内民主监督的形式和途径，不断提高民主监督的实效和影响力。把敢于监督与善于监督结合起来，提出建议理由充分，针砭时弊理直气壮，匡扶正义理所当然。参谋建言要有新拓展。始终要追求“精品”：视点求高，选题求准，调研求深，观点求实，效果求好。始终要积极探求：开阔视野，提全局性建议；找准问题，提深层次建议；汇聚民智，提广泛性建议；着眼关键，提建设性建议；切实务实，提操作性建议。努力使一个建议产生一项效果，一个意见改进一项工作，一个批评促进一项工作的转变。

　　五是要有更新的风貌。机关党建工作既要靠知识的力量，更要靠人格的力量。在人格历练上，要至大，品德高尚、胸襟宽阔如海；要至刚，心胸坦荡、深明大义；要保持旺盛的活力，与时俱进、开拓创新；要营造共同的愿景和团队精神，在机关党建这个大舞台上，树立为民、务实、高效、清廉的机关新形象，谱写讲党性、重品行、作表率的时代新篇章，努力使区直机关党建工作走在全区基层党组织建设的前头。